Unele dintre motivele de bază pentru a face voluntariat și a ajuta includ:

• Ajutarea celorlalți.
• Interesul pentru munca sau activitatea respectivă.
• Dorința de a învăța și de a dobândi experiență.
• A avea timp liber disponibil.
• Să fii devotat cauzei.
• Cunoașterea unei alte persoane care s-a implicat.

Desigur, pe lângă aceste motivații de bază, persoanele care fac voluntariat găsesc și alte beneficii, printre care se numără următoarele ("Matter of Survival: Volunteering", Fundația Points of Light):

• Dobândirea de noi competențe.
• Creșterea stimei de sine.
• Noi contacte și rețele.
• Posibilitatea de a obține un nou loc de muncă.

Activitatea de voluntariat contribuie la creșterea interacțiunii sociale cu comunitățile gazdă. Contribuie la dezvoltarea cunoștințelor despre comunitatea locală, lărgește accesul la informații și, prin urmare, la autonomie, ajută la crearea de rețele sociale și poate da posibilitatea solicitanților de azil și refugiaților să participe mai mult la viața țării lor de reședință.

Voluntariatul poate contribui, de asemenea, la îmbunătățirea sănătății mintale. Voluntariatul este un mijloc pentru refugiați și solicitanții de azil de a cunoaște noul lor mediu și de a cunoaște oameni noi.

1. MOTIVAȚII FUNCȚIONALE ALE VOLUNTARILOR:

• Valori - în care voluntarul vede participarea ca pe o oportunitate de a-i servi în mod semnificativ pe ceilalți;
• Carieră - participantul consideră că oportunitatea facilitează avansarea și crearea de rețele în industria sau domeniul său de activitate;
• Social - în care participantul primește o măsură de acceptare și recunoaștere din partea colegilor;
• Înțelegere - voluntarul dobândește cunoștințe sau o perspectivă în urma experienței, care ar fi greu de obținut altfel;
• Motive de protecție - faptul de a fi participant le asigură că se vor afla în medii de susținere emoțională;
• Valorificare - voluntariatul promovează dezvoltarea leadership-ului și percepția lor de putere.

2. CUM SĂ IMPLICĂM FEMEILE REFUGIATE

Femeile migrante trebuie să fie considerate ca un grup țintă specific din cauza vulnerabilității lor în timpul exilului și la sosirea în societățile europene. În mod evident, situația tinerelor fete și a femeilor care sosesc în Europa prezintă o mare varietate. Unii vin singuri, alții cu partenerii și copiii lor. Alteori, din nou, sunt mame singure cu copii. În plus, în unele cazuri, pe teritoriul european sosesc tinere minore refugiate neînsoțite.

• Mulți dintre ei au fost nevoiți să se confrunte cu o violență extremă, uneori în țara lor de origine, de cele mai multe ori pe drumul exilului și adesea în lagăre la sosirea în Europa.
• În funcție de situația lor și de nivelul de protecție, fetele tinere și femeile au adesea un acces limitat la drepturile lor sociale. În anumite cazuri, și în special atunci când vin împreună cu membri ai familiei sau ai comunității, fetelor nu li se permite să participe la activitățile de muncă pentru tineret și, prin urmare, sunt împiedicate să se integreze social în mod corespunzător.- În funcție de situația și de nivelul de protecție, fetele tinere și femeile au adesea un acces limitat la drepturile lor sociale. În anumite cazuri, și mai ales atunci când vin împreună cu membri ai familiei sau ai comunității, fetelor nu li se permite să participe la activități de muncă pentru tineret și, prin urmare, sunt ținute departe de o incluziune socială adecvată.
• Pe de altă parte, femeile tinere se confruntă adesea cu mai multe dificultăți decât bărbații în ceea ce privește accesul pe piața muncii. Acest lucru depinde, de asemenea, de nivelul lor anterior de educație și de accesul lor la informații despre drepturi.

Facilitatorul/mentorul ideal